Aloïs du CAMP d'ORGAS - recherche poste sur Limoges

Responsable de Pépinière d'Entreprises

Aloïs du Camp d'Orgas — Sat, 07 Jun 2008 09:50:00 +0200

''Une pépinière d'entreprises est un lieu (un bâtiment en réalité) adapté aux entreprises de services, et artisanales, dans lequel des bureaux et des ateliers sont aménagés de façon à ce que le créateur d'une entreprise n'aie plus qu'à brancher un ordinateur pour commencer à travailler.

L'objectif d'une pépinière est de pallier l'isolement des créateurs d'entreprises et d'augmenter leurs chances de réussite de leurs projets : pour cela, la pépinière propose non seulement l'hébergement de plusieurs entreprises en son sein, mais également d'accompagner d'une manière soutenue, par des réunions de travail, des réunions d'informations, de formations, les créateurs / développeurs des entreprises qui y rentrent.''

Depuis le mois d'avril, j'ai intégré les services de la CCI de LIMOGES en qualité de Responsable de Pépinière d'Entreprises, et référent de la CCI sur le Pays Sud-Haute Vienne.

Mes missions sont de développer l'activité de la Pépinière en intégrant de nouvelles entreprises, afin de motiver à la création de nouveaux bureaux et ateliers pour l'accueil des créateurs aussi bien sur des activités de services que d'artisanat.

Par ailleurs, en menant les actions de la CCI sur ce territoire, je vais toucher au diagnostic stratégique d'entreprises, dans le but de les aider à formaliser leurs stratégies et dans l'optique de financer au mieux les investissements prévus.

Pour plus d'informations et précisions sur ces missions, vous pouvez me poster un commentaire : j'y répondrai dans les plus brefs délais.

Avoir retrouvé un poste (plus qu'intéressant je dois dire) ne m'empêche pas d'être ouvert aux propositions, et je reste en veille dans l'optique d'une évolution, et d'une expérience complémentaire de celle que je possède déjà.

Une expérience de plus..

Aloïs du Camp d'Orgas — Tue, 04 Mar 2008 08:13:00 +0100

De la mi-novembre 2007 jusqu'à la fin janvier, j'ai exercé une mission en contrôle de gestion au sein d'une entreprise de Montluçon.

Plus particulièrement, l'objet de ces 2,5 mois a été de travailler sur le costing des produits de l'entreprise, et cela afin de déterminer lesquels d'entre eux causent une perte ou dégagent un revenu à l'entreprise.

Outre le fait de me maintenir "intellectuellement" en ordre de marche, cette expérience m'a permis d'approfondir un certain nombre de connaissances, notamment en comptabilité, mais surtout dans l'analyse d'une activité en interne.

De plus, cette étude a nécessité de la méthode, de la rigueur, ainsi qu'une forte capacité d'adaptation autant au secteur d'activités, qu'à l'entreprise elle-même et aux différents interlocuteurs sollicités lors de cette nouvelle étape dans ma vie professionnelle.

Une expérience très enrichissante tant sur le plan personnel que professionnel.

Mes projets

Aloïs du Camp d'Orgas — Thu, 18 Oct 2007 16:03:00 +0200

L'objet de mon blog est de permettre aux recruteurs présents et utilisateurs, notamment de Sudouestjob, de consulter mon CV en toute liberté, et ainsi de se faire une idée précise des compétences que j'ai pu développer au cours de mes expériences professionnelles.

Afin de suivre ma compagne dans de nouveaux défis professionnels, j'ai choisi de démissionner de mon dernier poste, et nous sommes venus nous installer sur Limoges.

Je recherche donc un poste dans le secteur du développement économique et de l'aide aux entreprises, mais également un poste de direction adjointe d'une entreprise, car je pense que les ressources que j'ai dû mobiliser pour diriger et surtout redresser l'activité de l'association Deux-Sèvres Initiatives peuvent intéresser des chefs d'entreprises de tous secteurs d'activité.

Si vous exercez dans la région de Limoges, n'hésitez pas à me contacter, je suis à votre disposition pour vous rencontrer.

Deux-Sèvres Inititatives

Aloïs du Camp d'Orgas — Thu, 18 Oct 2007 15:38:00 +0200

Poste tenu de 2003 à août 2007.

Deux-Sèvres Inititatives est une association d’aide aux créateurs/repreneurs d’entreprises par l’expertise de leurs projets par des entrepreneurs, et l’octroi d’un prêt d’honneur.

Direction de l’Association :

Gestion financière et administrative :

- budgets de fonctionnement et d’investissement, comptabilité ;

- comptes -rendus aux Assemblées Générales et Conseils d’Administration ;

- veille juridique et financière, recherche de fonds ;

Renforcement des partenariats institutionnels et privés ;

Démarche qualité, communication et relations publiques, etc. ;

Conduite de projet de développement de l'Association :

- réflexion, rédaction et mise en place d’un dispositif d’aide aux TPE ;

- projet concerté avec le Conseil Général, les Collectivités Locales, les Chambres Consulaires, et autres intervenants du développement économique ;

Accueil et conseil des porteurs de projets :

- analyse des projets, audit financier et économique des projets ;

- suivi des entreprises, organisation du parrainage ;

Gestion du "back-office" :

- rédaction des contrats, déblocage des fonds, mise en place et suivi des échéanciers, gestion des contentieux ;

- gestion des positions bancaires (fonctionnement, investissement, et VMP) ;

Bilan : • Budgets gérés : - investissement : 1,5 Million d'Euros - fonctionnement : 75 000 €

• en 4 ans, 54 entreprises soutenues pour un montant de près de 1,5 Million d’Euros en Prêts d’Honneur ;

• Partenariats signés avec les Chambres Consulaires Deux-Sévriennes. • Mise en place d’une démarche qualité • Mise en place d’un site Internet • Procédures de recouvrements

• Mise en place d’un dispositif complémentaire de Prêts d’Honneurs pour les TPE (0 à 8 000 €)